《地中海霸主之路》正文 六十章、不存在的问题
政府会议上的内容很快就出现在了报纸上,当然遗产税的事情自然是被删除了,斐迪南还不想搞事情!
现在大家关心的问题,都集中到了养老金上,怎么样才能建立一个长久稳定的养老金制度?
欧洲各国的养老金制度,都被拿出来鞭尸了,无论哪个国家的制度,都只是在考虑短期内的问题,一旦老龄化社会来临,就会面临资金缺口。
和其他国家不同的是,保加利亚的传统力量依然强大,现在的养老制度,都是依靠子女养老。
还有一部分人,有退休工资,当然这只是少数。通常只是企业的大功臣,在退休之后,资本家们才会支付一定的退休金,收买人心,普通人还是不要想了。
窗户纸被捅破了,很多人都在算一笔账,养老保险能够持续多少年,最后的结论很不乐观,未来只能靠政府拨款。
很多学者就提出了,随着医疗卫生条件的提高,大家的寿命会越来越长,在未来社会会出现种四代同堂、五代同堂的社会现状。
一旦养老金体系崩溃,那么六旬老人,需要赡养八旬老人,八旬老人上面没准还有百岁老人健在,这份儿压力一下子来了,估计没几个人接得住!
没错按照最悲观的估计,到了20世纪50年代,保加利亚的人均寿命就要突破80岁,到了21世纪,人均寿命突破90岁也不是问题,未来人均寿命破100岁的猜想,也被提了出来。
同时还提出了,随着工业化的深入,人口出生率会逐渐下降,老年人数量超过年轻人数量,也是指日可待的。
人口署还公布了一组调查数据,以英法两国为例子,进入工业化社会后,人口出生率是逐年下降。
在全国每年超过百分之二十的财政投入下,这种情况还没有在保加利亚发生,但是这个投入能不能坚持下去,也是一个问题。
全社会都在热议这个问题,就连国际媒体也跟着凑热闹,很多人猛然间发现,他们的养老金制度在未来可能会崩溃,各国政府不得不站出来辟谣。
政客们都知道,未来的事情谁也说不准,反正只要不在他们的任期爆发就行了。
为了建立一个持久性养老金制度,有人甚至提出来了印钞票,通过货币贬值,让全社会来承担这个数字,然后很快就人喷得说不出话来。
在金本位时代玩货币贬值,白痴才会干啊!有点儿常识的人都知道,发行货币又不是和黄金一比一的发,这里面也包含了政府信用的存在!
不是你印百分之十的货币,才会贬值百分之十,实际上造成信用体系的崩溃,甚至有可能贬值百分之五六十!
养老金制度迟迟没有建立起来,反倒是社会救助制度建立的很顺利,全额政府拨款,实际上的开销也没有多少。
符合标准的人很少,有一个前提条件,就是曾经为保加利亚做出过贡献,不能有道德犯罪记录,(即在法律上犯了罪,又违背了道德)并且在经济陷入困境,子女又无力承担养老义务。
按照人口署的统计,符合这种条件的人,不会超过四位数。
主要是现在老年人不多,很多人年过六旬,但是并没有丧失劳动力,现在全国都缺劳动力,政府自然没有制定强制退休的法律,很多人都会在一家企业干到死。
在传统的力量下,这些老员工都是企业的功臣,资本家们为了名声,通常也是不能随便辞退的,最多只能调换岗位,只要身体健康,他们又不主动退休,就可以一直做下去。
并且大部分保加利亚人的子女都很多,几个子女都没有养老能力的情况,还是很少的。
仔细查看了数据之后,斐迪南得出了一个奇葩的结论,就是现在保加利亚的养老问题,基本上不存在!
年过六旬的两百多万老人中,百分之九十以上的人,依然还在继续奋斗,人家还有自己的工作,能够养活自己。
真正退休的人群,主要是从事重体力劳动的,年龄大了实在是干不动了,又没有办法完成再就业的。而这部分恰恰又大都不符合领取养老金的标准!
土生土长的保加利亚人,年轻的时候大都进入过军队服役,很多人都立下了战功,有资格获得军功受田的不说,他们都有财产不存在养老问题。
就算是普通人,也有一个军属身份,他们专业安置的企业大都是经济效益比较好的,后面即便是再次失业,也可以向政府寻求帮助,再次就业。
他们的社会地位很高,又大都在本地工作,对于这些人,资本家们是不可能无故辞退的,所以他们只要本本分分的工作,几乎不会出现失业的情况。
真正出现干个几年就让滚蛋的,还是外来移民,等他们获得了保加利亚国籍的时候,年龄小的还好,主要是年龄偏大的,资本家根本就不会签订长期聘用合同。
这部分人才是最后的失业大军,偏偏他们中大部分人,对这个国家的贡献度又不够,没有资格领取养老金。
要不是世界大战爆发,斐迪南在移民中征招了大量的士兵,估计这一情况还要严重的多,因为世界大战的因素,保加利亚又诞生了几百万土豪。
虽然他们的土地还没有完全开发出来,但是养家糊口还是可以的。子女富裕了,父母的养老问题,自然不需要国家了。
这个结论不光斐迪南能够得出来,保加利亚的聪明人也是不少的,随着讨论的持续,这些数据都被报纸刊登了出来。
就连鼓吹建立养老金制度的人,都集体哑火了。
有资格领取养老金的人,偏偏不存在养老问题;存在养老问题的人,又没有资格领取养老金!
最后专家学者得出一个结论,在保加利亚有付出就有回报,养老问题还不是现在的社会问题!
然后,大家又开始研究起了,保加利亚的企业用工制度,就更加令人惊讶了。
很多人发现有超过百分之五十的保加利亚人,一生就在一家企业上班,很多老人坚持不退休,被企业留下打扫卫生、看大门的也不在少数。
职业终生化!好吧,这不是斐迪南的首创,在此之前很多地方都出现过了,传统的家族企业中,根本就没有退休的说法。
在资本主义经济发展起来前,很多人都是甚至世世代代的为一个家族效力,比如斐迪南的手下,都有很多人为科哈利家族服务了几代人,包括他现在使用的侍从、护卫、管家等等,这些人祖上几代人都跟着他的祖宗混了。
他们的能力或许不是最强的,但是胜在忠心啊,一家老小都跟着混,被洗脑了几百年,他怎么可能不重用呢?
企业员工终生制,这也是没办法的问题,一方面是保加利亚的劳动法禁止无故裁员,另一方面还是在传统力量的作用下,大家不愿意跳槽。
这样的用人机制,好坏姑且不论,至少很多社会问题不存在了。
带头作用是强大的,斐迪南旗下的企业这么干,其他的资本家也跟着学样了,再加上祖辈都这么用人,大家也就没有觉得奇怪了。
社会学家们研究的结果表明,企业用人机制的问到,促进了整个社会的稳定;这种稳定的社会形态,又推动了经济的发展,最后又反补了企业。
而经济学家的观点恰恰相反,他们认为这样固定的用工模式,没有能够发挥企业的活力,激发个人的潜能,不利于企业的效益最大化。
这两种观点,哪一种正确,大家还在争议之中。斐迪南现在终于知道,为什么保加利亚没有爆发过大罢工了。
一方面是保加利亚的工资水平不低,大家的日子都过得下去;(标准基本上都是他制定的,别的企业只能够跟风,自然不会太低。)
另一方面,一辈子都在一家企业干活,都是老员工了,很多问题可以直接找老板谈,这个年代保加利亚的资本家们,也不是那么的穷凶极恶,很多问题大家都可以商议。
只要不是逼不得已,谁会跟着罢工啊?你这家企业待遇不好,并不代表着其他的企业待遇也不好啊?大不了你跳槽嘛!
时间长了,大家对企业都有感情了,只会希望企业越来越好,这样大家的饭碗才有保障。他们总不可能因为同情你们的遭遇,就跟着把事情闹大,砸了自家的饭碗吧?
搞清楚了这个问题,斐迪南的担心一下子不存在了,现在不管什么思想,进入了保加利亚都很难造成影响了。
只要他旗下的企业稳住了,保加利亚的社会就稳定了,社会稳定了还有人想要造反么?
建立养老金制度的问题,还在继续热议,只不过话题已经跑偏了,吵着吵着,就扯到了保加利亚体制的优越性上来。
连带着全欧洲的话题都被带了过来,很多国际媒体抨击保加利亚的体制保守,是不符合时代发展的。
而保加利亚的媒体则抨击他们道德沦丧,一心只向钱看齐。保加利亚日报还发表了文章,不符合时代发展没有关系,只要符合保加利亚的发展就行了。
伦敦日报指责保加利亚的终生制用工,限制了企业的发展,让老人继续工作,更是不人道的行为。
而索非亚晚报,则拿出了一组调查数据,证明这是人家的自愿行为,很多人的家境都不错,早就可以退休了,可是人家不愿意退秀,这是人家的自由。
是不是自由斐迪南不知道,但是保加利亚的波波夫元帅退休后,居然做起了修鞋匠,在大街上给人修鞋,就令他很惊讶了。
搞清楚了情况后,斐迪南都有些哭笑不得了,那是人家儿时的梦想,现在退休闲了下来了,自然要去圆梦了。
这种奇葩事情,还不止发生了一例,这群爆发户贵族,现在是干什么的有,除了修鞋匠外,还有改行做厨师的、做铁匠的,大部分人回家后,种地都会亲自动手。
不要给他们扯任何理由,就是自个儿愿意,他们有任性的资本,爱干什么这都是人家的自由。
先是保加利亚媒体和伦敦媒体隔空对战,很快欧洲的媒体都被牵扯了进来,支持两边的观点,几乎是旗鼓相当。
反正大家都知道,只有出现了民众关心的话题,报纸才能够卖的好。至于观点的正确与否,争论出来的结果都不重要。
然后,名气最大的波波夫元帅又再次出名了,和以往不同,现在他是以生活自由而闻名,不知不觉中他就成了自由派的代表人物!
作为贵族中的另类,保加利亚的爆发户贵族,也走向了世界。支持他们的认为这是新时代的贵族,似是自由生活的代表,反对派则认为他们是贵族中的毒瘤。
很多老牌贵族,还向斐迪南提出了抗议,要求废除他们爵位,不要让他们这群败类,玷污了贵族阶级的荣誉!
好吧,接到了这种奇葩的要求后,斐迪南直接选择了无视,这都什么时代了,还看不清形势,居然想要指点江山?
虽然斐迪南也认为他们的有人的做法,是有些奇葩,难以令人接受,不过这是他们自己的选择,又没有违背保加利亚的法律,干脆就懒得管了。
在一片争议之中,养老金的问题,最后直接被大家忽略了。
能够领取养老金的人,不需要养老金;需要养老金的人,又不够资格领取养老金!
那么现在建立养老金干嘛?完全没有必要浪费政府宝贵的行政资源,和增加年轻人的负担嘛!
本着负责任的态度,人口署的官员,再次进行了一次老年问卷调查,当然调查的范围,仅限于有资格领取养老金的人群。
最后调查结果表明,大部分人对养老金不感兴趣,他们表示自己有能力养活自己,不想成为社会的负担!
然后就没有然后了,连他们自己都不感兴趣,斐迪南自然也不会感兴趣了,这个问题还是未来再说吧! 记住本站网址,Www.biquxu1.Cc,方便下次阅读,或且百度输入“ biquxu1.cc ”,就能进入本站
现在大家关心的问题,都集中到了养老金上,怎么样才能建立一个长久稳定的养老金制度?
欧洲各国的养老金制度,都被拿出来鞭尸了,无论哪个国家的制度,都只是在考虑短期内的问题,一旦老龄化社会来临,就会面临资金缺口。
和其他国家不同的是,保加利亚的传统力量依然强大,现在的养老制度,都是依靠子女养老。
还有一部分人,有退休工资,当然这只是少数。通常只是企业的大功臣,在退休之后,资本家们才会支付一定的退休金,收买人心,普通人还是不要想了。
窗户纸被捅破了,很多人都在算一笔账,养老保险能够持续多少年,最后的结论很不乐观,未来只能靠政府拨款。
很多学者就提出了,随着医疗卫生条件的提高,大家的寿命会越来越长,在未来社会会出现种四代同堂、五代同堂的社会现状。
一旦养老金体系崩溃,那么六旬老人,需要赡养八旬老人,八旬老人上面没准还有百岁老人健在,这份儿压力一下子来了,估计没几个人接得住!
没错按照最悲观的估计,到了20世纪50年代,保加利亚的人均寿命就要突破80岁,到了21世纪,人均寿命突破90岁也不是问题,未来人均寿命破100岁的猜想,也被提了出来。
同时还提出了,随着工业化的深入,人口出生率会逐渐下降,老年人数量超过年轻人数量,也是指日可待的。
人口署还公布了一组调查数据,以英法两国为例子,进入工业化社会后,人口出生率是逐年下降。
在全国每年超过百分之二十的财政投入下,这种情况还没有在保加利亚发生,但是这个投入能不能坚持下去,也是一个问题。
全社会都在热议这个问题,就连国际媒体也跟着凑热闹,很多人猛然间发现,他们的养老金制度在未来可能会崩溃,各国政府不得不站出来辟谣。
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为了建立一个持久性养老金制度,有人甚至提出来了印钞票,通过货币贬值,让全社会来承担这个数字,然后很快就人喷得说不出话来。
在金本位时代玩货币贬值,白痴才会干啊!有点儿常识的人都知道,发行货币又不是和黄金一比一的发,这里面也包含了政府信用的存在!
不是你印百分之十的货币,才会贬值百分之十,实际上造成信用体系的崩溃,甚至有可能贬值百分之五六十!
养老金制度迟迟没有建立起来,反倒是社会救助制度建立的很顺利,全额政府拨款,实际上的开销也没有多少。
符合标准的人很少,有一个前提条件,就是曾经为保加利亚做出过贡献,不能有道德犯罪记录,(即在法律上犯了罪,又违背了道德)并且在经济陷入困境,子女又无力承担养老义务。
按照人口署的统计,符合这种条件的人,不会超过四位数。
主要是现在老年人不多,很多人年过六旬,但是并没有丧失劳动力,现在全国都缺劳动力,政府自然没有制定强制退休的法律,很多人都会在一家企业干到死。
在传统的力量下,这些老员工都是企业的功臣,资本家们为了名声,通常也是不能随便辞退的,最多只能调换岗位,只要身体健康,他们又不主动退休,就可以一直做下去。
并且大部分保加利亚人的子女都很多,几个子女都没有养老能力的情况,还是很少的。
仔细查看了数据之后,斐迪南得出了一个奇葩的结论,就是现在保加利亚的养老问题,基本上不存在!
年过六旬的两百多万老人中,百分之九十以上的人,依然还在继续奋斗,人家还有自己的工作,能够养活自己。
真正退休的人群,主要是从事重体力劳动的,年龄大了实在是干不动了,又没有办法完成再就业的。而这部分恰恰又大都不符合领取养老金的标准!
土生土长的保加利亚人,年轻的时候大都进入过军队服役,很多人都立下了战功,有资格获得军功受田的不说,他们都有财产不存在养老问题。
就算是普通人,也有一个军属身份,他们专业安置的企业大都是经济效益比较好的,后面即便是再次失业,也可以向政府寻求帮助,再次就业。
他们的社会地位很高,又大都在本地工作,对于这些人,资本家们是不可能无故辞退的,所以他们只要本本分分的工作,几乎不会出现失业的情况。
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这部分人才是最后的失业大军,偏偏他们中大部分人,对这个国家的贡献度又不够,没有资格领取养老金。
要不是世界大战爆发,斐迪南在移民中征招了大量的士兵,估计这一情况还要严重的多,因为世界大战的因素,保加利亚又诞生了几百万土豪。
虽然他们的土地还没有完全开发出来,但是养家糊口还是可以的。子女富裕了,父母的养老问题,自然不需要国家了。
这个结论不光斐迪南能够得出来,保加利亚的聪明人也是不少的,随着讨论的持续,这些数据都被报纸刊登了出来。
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有资格领取养老金的人,偏偏不存在养老问题;存在养老问题的人,又没有资格领取养老金!
最后专家学者得出一个结论,在保加利亚有付出就有回报,养老问题还不是现在的社会问题!
然后,大家又开始研究起了,保加利亚的企业用工制度,就更加令人惊讶了。
很多人发现有超过百分之五十的保加利亚人,一生就在一家企业上班,很多老人坚持不退休,被企业留下打扫卫生、看大门的也不在少数。
职业终生化!好吧,这不是斐迪南的首创,在此之前很多地方都出现过了,传统的家族企业中,根本就没有退休的说法。
在资本主义经济发展起来前,很多人都是甚至世世代代的为一个家族效力,比如斐迪南的手下,都有很多人为科哈利家族服务了几代人,包括他现在使用的侍从、护卫、管家等等,这些人祖上几代人都跟着他的祖宗混了。
他们的能力或许不是最强的,但是胜在忠心啊,一家老小都跟着混,被洗脑了几百年,他怎么可能不重用呢?
企业员工终生制,这也是没办法的问题,一方面是保加利亚的劳动法禁止无故裁员,另一方面还是在传统力量的作用下,大家不愿意跳槽。
这样的用人机制,好坏姑且不论,至少很多社会问题不存在了。
带头作用是强大的,斐迪南旗下的企业这么干,其他的资本家也跟着学样了,再加上祖辈都这么用人,大家也就没有觉得奇怪了。
社会学家们研究的结果表明,企业用人机制的问到,促进了整个社会的稳定;这种稳定的社会形态,又推动了经济的发展,最后又反补了企业。
而经济学家的观点恰恰相反,他们认为这样固定的用工模式,没有能够发挥企业的活力,激发个人的潜能,不利于企业的效益最大化。
这两种观点,哪一种正确,大家还在争议之中。斐迪南现在终于知道,为什么保加利亚没有爆发过大罢工了。
一方面是保加利亚的工资水平不低,大家的日子都过得下去;(标准基本上都是他制定的,别的企业只能够跟风,自然不会太低。)
另一方面,一辈子都在一家企业干活,都是老员工了,很多问题可以直接找老板谈,这个年代保加利亚的资本家们,也不是那么的穷凶极恶,很多问题大家都可以商议。
只要不是逼不得已,谁会跟着罢工啊?你这家企业待遇不好,并不代表着其他的企业待遇也不好啊?大不了你跳槽嘛!
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建立养老金制度的问题,还在继续热议,只不过话题已经跑偏了,吵着吵着,就扯到了保加利亚体制的优越性上来。
连带着全欧洲的话题都被带了过来,很多国际媒体抨击保加利亚的体制保守,是不符合时代发展的。
而保加利亚的媒体则抨击他们道德沦丧,一心只向钱看齐。保加利亚日报还发表了文章,不符合时代发展没有关系,只要符合保加利亚的发展就行了。
伦敦日报指责保加利亚的终生制用工,限制了企业的发展,让老人继续工作,更是不人道的行为。
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是不是自由斐迪南不知道,但是保加利亚的波波夫元帅退休后,居然做起了修鞋匠,在大街上给人修鞋,就令他很惊讶了。
搞清楚了情况后,斐迪南都有些哭笑不得了,那是人家儿时的梦想,现在退休闲了下来了,自然要去圆梦了。
这种奇葩事情,还不止发生了一例,这群爆发户贵族,现在是干什么的有,除了修鞋匠外,还有改行做厨师的、做铁匠的,大部分人回家后,种地都会亲自动手。
不要给他们扯任何理由,就是自个儿愿意,他们有任性的资本,爱干什么这都是人家的自由。
先是保加利亚媒体和伦敦媒体隔空对战,很快欧洲的媒体都被牵扯了进来,支持两边的观点,几乎是旗鼓相当。
反正大家都知道,只有出现了民众关心的话题,报纸才能够卖的好。至于观点的正确与否,争论出来的结果都不重要。
然后,名气最大的波波夫元帅又再次出名了,和以往不同,现在他是以生活自由而闻名,不知不觉中他就成了自由派的代表人物!
作为贵族中的另类,保加利亚的爆发户贵族,也走向了世界。支持他们的认为这是新时代的贵族,似是自由生活的代表,反对派则认为他们是贵族中的毒瘤。
很多老牌贵族,还向斐迪南提出了抗议,要求废除他们爵位,不要让他们这群败类,玷污了贵族阶级的荣誉!
好吧,接到了这种奇葩的要求后,斐迪南直接选择了无视,这都什么时代了,还看不清形势,居然想要指点江山?
虽然斐迪南也认为他们的有人的做法,是有些奇葩,难以令人接受,不过这是他们自己的选择,又没有违背保加利亚的法律,干脆就懒得管了。
在一片争议之中,养老金的问题,最后直接被大家忽略了。
能够领取养老金的人,不需要养老金;需要养老金的人,又不够资格领取养老金!
那么现在建立养老金干嘛?完全没有必要浪费政府宝贵的行政资源,和增加年轻人的负担嘛!
本着负责任的态度,人口署的官员,再次进行了一次老年问卷调查,当然调查的范围,仅限于有资格领取养老金的人群。
最后调查结果表明,大部分人对养老金不感兴趣,他们表示自己有能力养活自己,不想成为社会的负担!
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